本报青岛讯 （通讯员 北汽轩）近年来，北京汽车制造厂青岛总部基地作为自动化、数字化、智能化高标准打造的智能工厂，实现90%产线自动化，通过创新人才培育模式，构筑起产业与就业协同发展的新生态。

基地自2022年投产以来，依托数智化转型实现产能跃升。一些车型在政策红利加持下订单激增，月产能突破4300台，预计2025年将形成年产50万台的规模化生产能力。产能释放的背后，是200余名新入职技术人员与产业工人构筑的人才矩阵，支撑着新能源、高端装备制造等领域的持续创新。

为破解制造业人才结构性短缺难题，青岛政企联动招聘打破信息壁垒，劳动力通过数字化平台实现精准就业匹配；“青雁归巢”工程在12所高校搭建人才直通车，18名车辆工程专业高材生的加盟为研发体系注入新动能；产教融合实训基地创新“双导师制”，62名“订单班”学员正沿着入学即入职的成长通道快速蜕变。

“智造升级与人才战略如同车之双轮，共同驱动着企业发展。”基地负责人表示，通过建立校企人才信息库、实施技术骨干培养计划，企业已形成从蓝领技工到研发精英的完整人才梯队。