“我刚测算过，每个月光是建档立卡贫困户就能让公司享受2万多税费减免，这是实实在在的政策红利。”刚开年，浙江振有电子股份有限公司财务潘女士的“减税簿”上又添一笔新账。

振有电子是浙江省“专精特新”中小企业，专业生产各类消费电子产品上的碳膜板、灌孔板、双面多层镀通孔印制线路板。作为临安的“用工大户”，每年招录大批重点群体就业，厂区内仅“建档立卡贫困人口”用工就多达32人。

为助企稳岗扩产，促进重点群体创业就业，临安区税务局开展“春风送税惠 助企开门红”双线三服务活动，利用税收大数据，驱动“政策找人”，筛选辖区内吸纳重点群体就业的企业清册，面向振有电子等多家企业，精准送上“稳岗扩产大礼包”。根据支持和促进重点群体创业就业有关政策规定，企业招用符合条件的建档立卡贫困人口、登记失业人员、高校毕业生等对象，与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴费的，可按规定定额依次扣减税费。

此外，税务联合人社部门建立重点群体就业创业联核机制，从企业招录、人员确认、享受优惠、推广应用等各环节展开全流程跟踪。特别注重在招录阶段提前介入、提早宣传，确保参与“春风送温情 就业暖人心”2023年临安区春季综合招聘会的105家企业财务、HR两类关键群体充分了解重点人群招录政策。

多部门联合驱动下，越来越多企业在招工时把目光投向重点群体，浙江西子富沃德电机有限公司也是政策的“受益者”。“春招的时候，我们有部分岗位很适合重点人群，也收到了合心意的简历。同时对于去年入职且符合条件员工，我通过线上渠道向人社、税务递交了相关材料，虽然是第一次经手这项业务，但全程有青年专员辅导，整个过程很顺利。”公司财务蔡女士说道。

为助力政策快落实、红利快享受、需求快响应，税务部门牵头组建包含人社、纳税人在内的三方线上联办平台，明确部门工作机制、简化资料传递流程、提升人员确认质效，实现“政策辅导——人员确认——申报享受”跨部门全程可视化服务。截至目前，已有9户纳税人招录重点群体140人，减免税款56.8万元。（陈燕、王杰、郑超逸）