“以前找工作得跑好几个地方，现在在家门口的就业服务站就能完成求职登记，工作人员还根据我的技能推荐了3个适配岗位，不到一周就入职了！”家住喀什市荒地乡的艾力·玉素甫，如今是当地一家建筑企业的技术工人，每月收入稳定在5500元，谈起就业服务的变化，他难掩激动。这是喀什市推进公共就业服务标准化建设后，万千劳动者就业获得感提升的生动缩影。

自公共就业服务标准化建设启动以来，喀什市以国家标准为引领，锚定“高质量充分就业”目标，从体系搭建、服务优化、数智赋能等维度全面发力，构建起覆盖“市—乡镇（街道）—社区（行政村）”的三级标准化服务网络，同步落地多元运营服务，让就业服务从“粗放式”迈向“精准化”，为区域就业高质量发展注入强劲动能。

标准筑基，构建三级服务体系

走进喀什市公共就业服务中心，统一设计的服务标识醒目亮眼，综合服务区、就业监测区、AI就业体验区、就创业评测区等功能分区清晰明了，就业一体机、自助查询机等智能设备有序摆放，为群众提供便捷服务。“我们严格按照规范要求，完成了市、乡镇（街道）、村（社区）三级公共就业服务标准化体系搭建，编制《喀什市就业创业服务标准化手册》，让每一项服务都有章可循。”市培训就业服务中心副主任吾斯曼江·塔依尔介绍。

在体系建设中，喀什市不仅统一市、乡镇（街道）服务标识与视觉形象，更在基层服务站点下足功夫——乡镇（街道）服务窗口全部完成升级，配备专职人员提供政策咨询、就失业登记等基础服务，建立实时更新的就业台账；社区（行政村）站点实现“一村一专干”，确保就业服务触角延伸至最基层。同时，组建专业运营服务团队，定期开展业务培训，专业服务能力显著提升。

为让标准化服务理念深入人心，喀什市还开展“就业服务标准化宣传月”活动，通过政策宣讲、现场咨询等形式，覆盖群众1.2万人次，让更多人了解标准化服务带来的便利。

多元服务，激活就业市场活力

“通过直播带岗看到招聘信息，投递简历后很快就收到了面试通知，整个过程特别顺畅。”市民热孜万古丽·麦麦提通过市级公共就业服务机构开展的直播带岗活动，成功入职当地一家电商企业。这一便捷体验，源于喀什市多元化就业服务的全面落地。针对不同群体需求，喀什市常态化开展就业创业政策宣讲、直播带岗、投融资对接、就业创业沙龙等活动，2025年以来已组织各类活动10场，覆盖群众1.3万人次；为创业者提供1对1精准指导，破解项目规划、资金对接等难题；聚焦企业招工需求，提供专业化招聘服务，协助500家企业解决用工缺口700余人。

数智赋能，打通就业服务快车道

在标准化建设中，喀什市重点推进数智赋能服务，部署就业模拟实训系统与创业模拟实训系统——前者涵盖简历指导、面试模拟、虚拟仿真场景训练，帮助劳动者提升求职技能；后者包含创业能力测评、AI个性化课程推荐、虚拟创业运营训练，为创业者提供全流程指导。

同时，喀什市依托公共就业服务信息系统，实现与自治区就业综合服务平台数据互通，线上业务办理率达92%，岗位智能匹配度超80%。“以前办理失业登记要跑3个窗口、提交5份材料，现在线上提交材料，2个工作日就审核通过了，还收到了3个岗位推荐。”市民热孜万古丽·麦麦提的经历，正是线上服务效率提升的生动体现。

如今的喀什，从城市到乡村，标准化的服务体系让就业服务更规范；从直播带岗到零工市场，多元化的运营活动让就业渠道更畅通；从实训系统到线上平台，数智化的支撑让技能提升更便捷。截至2025年11月，喀什市城镇新增就业1.52万人，农村劳动力外出务工8.5万人次，就业规模稳步扩大，就业质量持续提升。公共就业服务标准化建设的深入推进，不仅让群众端稳了“饭碗”，更成为推动区域经济社会高质量发展的坚实支撑，书写下温暖厚重的民生答卷。