问1：GB/T 30662-2024《招聘会服务规范》国家标准在招聘会安全卫生方面作了哪些规定？

答：GB/T 30662-2024《招聘会服务规范》国家标准在招聘会安全卫生方面规定如下：

（1）举办现场招聘会应符合人力资源社会保障、公安、消防、市场监管、公共卫生等相关部门要求。

（2）现场招聘会应通过一定方式及时掌握并控制进场人数。

（3）现场招聘会安全保卫工作人员应在会场内外巡查，引导参会人员有序参会。发现安全、消防问题应及时处理。发现可疑人员和可疑物品应立即报告并妥善处理。

（4）现场招聘会安保及卫生管理人员应详实掌握就近定点应急医疗机构位置，能够及时处理突发医疗事件。

（5）应制止用人单位就业歧视、虚假招聘等违法违规行为，情节严重的应及时向有关部门反映、上报。

（6）不应以欺诈、暴力、胁迫或者其他不正当手段，向用人单位和求职者牟取不正当利益。

问2：GB/T 30662-2024《招聘会服务规范》国家标准在招聘会信息保护方面作了哪些规定？

答：GB/T 30662-2024《招聘会服务规范》国家标准在招聘会信息保护方面规定如下：

（1）不应泄露、篡改、毁损或者非法出售、非法向他人提供收集的个人居民身份号码、年龄、性别、住址、联系方式和用人单位经营状况等信息。

（2）应使用加密和脱敏技术保护用人单位和求职者信息安全。

（3）举办网络招聘会应采取技术措施或者其他必要措施，确保招聘会服务网络、信息系统和用户信息安全。

（4）应定期进行网络监控及数据备份和恢复，保证数据安全。