本报彭泽讯 （通讯员 刘彬 周海洋）近年来，江西省彭泽县采取“订单式”培训方式，深入开展农业技术人才培训工作，通过“征单、备单、施单”三项举措，强化农技人才储备，助力乡村振兴。
该县通过座谈调研、个别走访、问卷调查等多种形式，每季度组织1次人才振兴专题调研，精准征求村党组织书记、家庭农场经营者、农民合作社带头人意见建议，建立需求清单。共召开座谈会17场次，走访农民320余户，发放调查问卷320份，征求意见和建议400余条，梳理出稻虾养殖、花卉苗木、产业发展、市场营销等24项培训内容需求。按照调查摸底、个人报名、单位推荐、组织考察等程序，将9名具备农艺师、经济师和畜牧师等副高级以上职称的党员干部以及17名获得过“人才之星”“双百双千”等人才荣誉的“土专家”纳入培训师师资库，制作涉及技术培育类、集体经济类、品牌创建类等“乡土课件”80个。
依托全县157个农村远程教育培训中心，组织开展了“农情课堂”“春耕讲座”等农技讲座13场次，结合科技下乡、以会代训的方式开展农技服务指导174人次，举办各类培训班39期。在凯瑞现代农业产业园、绿发农业现代观光园、蔓谷田园综合体建立6个研学点，作为乡村振兴实践教学基地。与10余个省内外高等学院、职业院校开展合作，备齐了农村电商人才、传统技艺人才等新型农技人才的培训课程。