5月24日，省人社厅举办了全省公共就业服务能力建设培训，各市人社系统、沈抚示范区党建工作部就业战线干部参加培训。厅党组成员、副厅长朱双友出席培训并讲话。
此次培训创新采取了“调研学习+交流讨论+总结提升”的模式。培训人员集中参观学习了沈阳市“舒心就业”服务平台示范点位。沈阳市人社局围绕推广复制“舒心就业”模式，详细介绍了该民生工程的整体运行情况、就业服务品牌建设情况和社区实践成果；大连市人社局围绕打造“15分钟公共就业服务圈”，详细介绍了以“小社区”服务“大就业”，全方位均等化提供便捷高效一站式服务的经验做法；丹东市人社局围绕社区公共就业网格化服务探索实践，详细介绍了“4+X”就业服务网络、“1+2+3+4+N”智能型社区充分就业平台、3个联动机制等经验做法。其他地区围绕当地基层公共就业服务的创新举措和亮点工作进行了书面交流。
本次就业领域培训系近年来首次面向全省各市及沈抚示范区组织举办的线下活动，是促进交流、凝聚力量、提振信心的重要举措。通过培训，各地区更加深刻认识到新形势下抓好就业工作的重要意义，更加强化了数字赋能的工作理念，明确了以全面强化公共就业服务体系建设为核心内容的工作任务，努力在推动实现全面振兴新突破三年行动首战告捷中展现更大担当和作为。