近日来，淮安市、县两级人社部门以政府民生实事为抓手，联动开展“创响江苏”春风行动，落实省市春节期间稳岗留工有关政策措施，在全市范围加力实施“职业技能提升行动”，推动职业技能培训快速复苏，已累计开展各类培训2300余人次。
在扩面上放活。政府补贴性培训项目全部面向具备资质的机构开放，鼓励更多职业院校、技工院校、培训机构参与到“大培训”工作中来，不断完善劳动者“点单”、人社部门“派单”、培训机构“接单”、用人单位“订单”的工作机制。通过资质审查、招标等方式遴选政府补贴性职业培训机构，确定培训机构超过60家，覆盖培训专业160个以上，专业增加90%以上。
在结构上调优。开展专项调研，拟调整发布职业技能培训补贴目录、高技能人才紧缺型工种目录等，扩大淮安333产业、制造业及数字技能工种的比重，调整培训补贴标准梯次，推动培训与就业更加紧密融合。春节前后，指导淮安交运危货运输有限公司、卧龙电气淮安清江电机有限公司等企业开展职工岗前培训、适岗培训，按400元/人标准予以补贴。
在资源上统筹。统筹使用就业补助资金、失业保险基金，最大限度发挥培训补贴效应；统一使用“一体化信息系统”经办培训业务，实现全程网办、资金直达、智慧监管；统筹调配各类培训资源，以就业技能培训、职工技能提升培训和创业培训三类培训为重点，为企业稳岗护航，助力稳就业保就业。
在质量上提升。强化培训的就业导向和产业导向，通过大规模技能培训、职业技能竞赛、校企融合培养、企业自主评价等工作，提高就业培训上岗率、职工培训稳岗率、创业培训合格率，促进淮安市技能人才占劳动者比例、高技能人才占技能人才比例逐年提高，促进技能人才培育与经济社会发展同频共振。
据了解，“提升就业创业水平、为城乡劳动者开展职业技能培训”已连续四年入选淮安市政府民生实事项目。