四川攀枝花东区 积极探索引才聚才新模式


本网讯(通讯员 起天艳)近年来,四川攀枝花市东区不断探索引才聚才新模式,为经济社会发展提供智力支撑和人才保障。

以项目引才。出台《东区重大招商项目“揭榜挂帅”办法》,针对本地重点产业项目进行“张榜”,盘活全区上下资源“揭榜”,将招商引资和招才引智并举同步精准引进产业紧缺人才。第一批榜单备选大宗固废绿色低碳循环经济产业园、能源管理中心建设等13个重点项目,今年以来新签约项目60个,同步引进重点人才500余人,实现总投资151亿元。

以平台聚才。依托奥林匹克双创中心等平台,形成 “苗圃-孵化器-加速器-产业化”的阶梯型产业孵化链条,截至目前建成孵化载体8个(其中国家级2个、省级3个),入孵创业团队和企业344个,培育项目67个,解决和带动就业3000余人。结合特色产业打造名师名医工作室、企业技术专家团队10余个,以专业技术热点难点等重大课题为主攻方向,发挥平台集聚人才、促进创新的作用。

以活动揽才。成功举办全国钛工业和钛金属材料创新创业大赛 ,吸引来自北京等20余个省(市)的197家企业(团队)参加比赛,吸引来自北京等20余个省(市)团队参赛,与10个优秀参赛项目签订合作协议。召开“中科院兰州化物所、中山大学科技成果发布会”,促进国内重点科研院所与辖区化工、钒钛、机械制造等企业进行产学研合作、重大项目科技攻关。